Editorial

ID: 41122

Autoria: Letícia Dias Fantinel.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 5-6, Julho-Dezembro, 2014. 2 página(s).

Tipo de documento: Editorial (Português)

Implicações simbólicas no trabalho em grupo: um estudo em um procon municipal

ID: 41123

Autoria: Marianne Viana Borges, Alfredo Rodrigues Leite da Silva, Gelson Silva Junquilho, Glenda Mara Arthuso Teixeira.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 7-24, Julho-Dezembro, 2014. 18 página(s).

Palavras-chave: equipe , simbolismo organizacional , trabalho em grupo

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Trata-se de parte das contribuições de uma pesquisa mais ampla sobre as implicações simbólicas do conteúdo do trabalho no Instituto Municipal de Defesa do Consumidor de um município brasileiro – PROCON. O objetivo é compreender as implicações simbólicas no trabalho em grupo nessa instituição. A discussão articula contribuições relacionadas com o simbolismo organizacional e o trabalho em grupo. A obtenção de dados se fez por meio de pesquisa documental e entrevistas semi-estruturadas com 24 membros organizacionais. Foi utilizada a análise de conteúdo para o tratamento dos dados. O trabalho em grupo na organização se manifesta como um trabalho conjunto, com múltiplas configurações simultâneas marcadas por nuances simbólicas, nas quais a ação das chefias e o estereótipo negativo do funcionário público se apresentam como mediadores simbólicos para explicar a heterogeneidade da participação nesse trabalho.

O elemento “tradução” e o êxito na incubação de projetos tecnológicos: o caso da incubadora do Inmetro

ID: 41124

Autoria: Cristiane Vianna Rauen.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 25-46, Julho-Dezembro, 2014. 22 página(s).

Palavras-chave: Incubadoras de projetos tecnológicos , Inovação tecnológica , Tradução

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Este artigo analisa a importância do elemento “tradução”, proveniente da abordagem da Teoria Ator-Rede, no processo de incubação de projetos tecnológicos. Para tanto, baseia-se na coleta de dados e em relatos obtidos por meio da aplicação de questionários e de entrevistas realizadas com pesquisadores e com as empresas graduadas pela Incubadora de Projetos Tecnológicos e Empresas do Inmetro. A partir da coleta dos dados e das entrevistas, foram identificados determinados gargalos na interação entre os técnicos e pesquisadores do Inmetro e as empresas incubadas, que são resultantes das diferentes percepções e interesses atrelados ao projeto tecnológico. Essas diferentes percepções e interesses acerca do projeto tecnológico podem ameaçar seu desenvolvimento. Foi constatada a importância das incubadoras de base tecnológica, enquanto agentes intermediários do processo, estabelecerem mecanismos de incentivo que traduzam os interesses de ambas as partes, de modo a estimular sua participação e comprometimento no desenvolvimento do projeto, garantindo seu êxito.

Hacia el ensamblaje de una ciudad inteligente en México: la utopia de ciudad maderas

ID: 41125

Autoria: Rodrigo Ramírez Autrán.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 47-69, Julho-Dezembro, 2014. 23 página(s).

Tipo de documento: Artigo (Espanhol)

Estatística multivariada e tipologia: consumindo serviços de estética

ID: 41126

Autoria: Thelma Lucchese Cheung, Camila de Souza Alves, Leandro Sauer.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 70-85, Julho-Dezembro, 2014. 16 página(s).

Palavras-chave: Análise lexical , Comportamentos do consumidor de estética , Estatística multivariada , Mercadologia , Representações sociais

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Com o objetivo principal de compreender as formas de um grupo específico perceber o corpo e as decisões pela sua modificação, por meio de serviços de estética corporal, 215 acadêmicas de uma universidade pública brasileira foram entrevistadas. Perguntas abertas levantaram as principais representações do corpo feminino. As definições do corpo feio e do corpo belo explicaram as relações entre o grupo e o tamanho de seu próprio corpo, os dilemas quanto aos padrões de beleza atuais, a dificuldade de sentir-se satisfeita e a busca por serviços de estéticas transformadores de sua identidade social. A adoção de técnicas estatísticas multivariadas para o tratamento dos dados coletados em campo permitiu a correlação de variáveis qualitativas e quantitativas, possibilitando a identificação dos principais tipos de comportamentos declarados de consumo de serviços de estética e das representações sociais do corpo.

Programa de desenvolvimento de talentos: estudo de caso de uma instituição filantrópica de saúde e social

ID: 41127

Autoria: Leonardo José Cardoso Accioli Ramos, Erica Ferreira Marques.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 86-110, Julho-Dezembro, 2014. 25 página(s).

Palavras-chave: Desenvolvimento de pessoas , Formação de sucessor , Gestão de talentos

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A finalidade deste artigo é apresentar a implantação de um programa de desenvolvimento de talentos, em uma instituição filantrópica, no estado da Bahia, nas áreas de saúde e social, uma vez que a organização percebeu a necessidade de desenvolver talentos internos para assumir cargos estratégicos e futuros cargos na linha sucessória. No referencial teórico, foram abordados os desafios enfrentados pelas organizações na gestão de pessoas. O método utilizado neste estudo teve caráter qualitativo para fins de investigação, caracterizando-o como estudo de caso. A coleta de dados foi realizada de maio de 2011 a novembro de 2012 com a participação de 45 colaboradores da instituição. Para análise dos dados e resultados, apresentou-se um breve histórico da instituição e o objetivo e etapas do programa. Como resultado, o programa viabilizou a construção de um banco de talentos.

Geração e uso de etanol combustível: oportunidades e limites da tecnologia fle x fuel

ID: 41128

Autoria: Luiz Fernando Rigacci Vazzolér, Maria Beatriz Machado Bonacelli.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 111-133, Julho-Dezembro, 2014. 23 página(s).

Palavras-chave: Bioenergia , Motor de combustão interna , Política setorial e de inovação , Setor automobilístico

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Este artigo explora o projeto da tecnologia flex-fuel, resgatando a história do pioneirismo das pesquisas e do uso do etanol como combustível desde os anos 1930, passando pelo Pró-álcool nos anos 1970 e chegando ao motor flex-fuel nos anos 2000. Destaca a instalação da indústria automobilística nacional e o próprio projeto e desenvolvimento do motor de combustão interna no século XIX, utilizando os conceitos de trajetórias tecnológicas e coevolução técnica e institucional. Mesmo com o conhecimento e a experiência na geração e uso de combustível alternativo e, recentemente, em tecnologias alternativas para motores, discute-se se o Brasil está perdendo uma oportunidade para alçar o etanol e a tecnologia do motor flex-fuel como opções às trajetórias tecnológicas vigentes.

Capacidades absortivas setoriais e a evolução do Brasil no Investment Development Path

ID: 41129

Autoria: Bruno Brandão Fischer, Jorge Tello-Gamarra.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 134-155, Julho-Dezembro, 2014. 22 página(s).

Palavras-chave: Capacidade Absortiva , Investment Development Path , Políticas de Inovação , Sistemas Nacionais de Inovação

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A presença de corporações multinacionais em países receptores de investimentos estrangeiros diretos (IED) representa uma fonte de externalidades positivas em termos de capacidades e conhecimentos nos Sistemas Nacionais de Inovação. A apropriação destes spillovers representa um vetor capaz de gerar vantagens de Ownership em agentes locais, assim influenciando o processo evolutivo dos países em seu respectivo Investment Development Path. Não obstante, a capacidade absortiva dos agentes representa um catalisador desta dinâmica. Analisando o caso brasileiro, identifica-se que a falta de coordenação estratégica em políticas de atração de IED subutiliza o estoque de capacidades absortivas setoriais relativas do tecido empresarial brasileiro, afetando a evolução do país em direção a estágios posteriores do Investment Development Path

A cadeia produtiva têxtil mundial: uma abordagem a partir do conceito de cadeias produtivas globais

ID: 41130

Autoria: Marcos de Carvalho Dias.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 156-180, Julho-Dezembro, 2014. 25 página(s).

Palavras-chave: Cadeia produtiva , Cadeia têxtil , Cadeias produtivas globais , Indústria têxtil mundial , The recent transformations that the global textile industry has gone through resulted in changes in the shape and form of the relation between components of the global textile production chain

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

As transformações recentes pelas quais tem passado a indústria têxtil mundial resultaram em modificações na configuração e forma de relacionamento entre os componentes da cadeia produtiva têxtil mundial. Essas transformações são derivadas da inserção de novos atores no comércio mundial de têxteis, principalmente as empresas provenientes de países periféricos, que passaram a competir na comercialização mundial com produtos mais baratos, provocando a reação dos produtores dos países europeus e dos Estados Unidos, que passaram a integrar os diversos componentes da cadeia produtiva em vários países, resultando em uma cadeia produtiva global. Assim, o objetivo deste artigo é analisar as transformações ocorridas na cadeia têxtil mundial a partir de uma abordagem teórica à cadeia produtiva global, ou global commodity chain, por meio de uma revisão bibliográfica e análise de dados sobre a cadeia têxtil mundial.

Sentidos do trabalho para os policiais militares do estado da Bahia: uma primeira análise

ID: 41131

Autoria: Tânia Moura Benevides, Denise Ribeiro de Almeida, Eduardo Almeida Cunha, Jaime Fabiano Mendes.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 181-197, Julho-Dezembro, 2014. 17 página(s).

Palavras-chave: Policiais , Segurança pública , Sentidos do trabalho , Trabalho

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Este artigo visa a evidenciar a percepção dos policiais militares do Estado da Bahia em relação aos sentidos do trabalho. Partiu-se, nesta primeira análise, dos resultados de um pré-teste realizado com os policiais de um Comando de Policiamento Especial. O trabalho se baseou, na análise bibliográfica, em Antunes (2007), no livro intitulado Os sentidos do trabalho, fazendo parte de uma pesquisa maior que busca identificar os sentidos do trabalho para distintas categorias de trabalhadores; neste artigo, o foco são os policiais. Os resultados desse levantamento preliminar revelam que as categorias utilizadas por Antunes (2007) necessitam de adaptação para abordar esses trabalhadores, porque outros sentidos são apontados pelos policiais nos questionamentos subsequentes. Constatou-se que os valores institucionais influenciam os sentidos indicados por eles. Há, reconhecidamente, orgulho pelo exercício da atividade laboral, entretanto, a desvalorização da atividade é fortemente considerada um sentido negativo.

Inovação aberta: como criar e lucrar com a tecnologia

ID: 41132

Autoria: Míriam Magdala de Pinto.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 198-201, Julho-Dezembro, 2014. 4 página(s).

Palavras-chave: Administração , Inovação nas organizações , Tecnologia

Tipo de documento: Nota Bibliográfica (Português)

Armas, germes e aço: os destinos das sociedades humanas

ID: 41133

Autoria: André Tortato Rauen.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 3, n. 2, p. 202-210, Julho-Dezembro, 2014. 9 página(s).

Palavras-chave: Civilização , Difusão cultural , Efeitos do ambiente , Etnologia , Evolução social

Tipo de documento: Nota Bibliográfica (Inglês)