Editorial

ID: 57231

Autoria: Luciana Coletti.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 10, n. 2, p. 7-8, Julho-Dezembro, 2013. 2 página(s).

Tipo de documento: Editorial (Português)

Análise do valor das ações e da inclusão das companhias no índice carbono eficiente - ICO2 da Bovespa

ID: 57224

Autoria: Daniel Ferreira dos Santos, Gerson Amaury Marinho, Wesley Vieira da Silva, Jansen Maia Del Corso.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 10, n. 2, p. 9-18, Julho-Dezembro, 2013. 10 página(s).

Palavras-chave: BOVESPA , ICO2 , Sustentabilidade

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A adoção de práticas de sustentabilidade no contexto organizacional tem se apresentado como um importante mecanismo de as empresas demonstrarem sua preocupação com a sociedade em geral e uma das ações adotadas pela BOVESPA para solidificar esse aspecto foi a criação do Índice de Carbono Eficiente – ICO2, em que as companhias listadas podem aderir de maneira voluntária ao índice referido. Sendo assim, o objetivo principal deste trabalho é analisar se empresas listadas nesse índice possuem melhor desempenho médio no preço e retorno de suas ações em detrimento das empresas não listadas no ICO2. Com relação à metodologia utilizada, trata-se de um estudo descritivo e ex-post-facto, em que foram selecionadas, de forma aleatória, seis companhias da Bovespa, sendo três delas incluídas no ICO2 e três não listadas no referido índice. Dentre os principais resultados obtidos, verificou-se que, nas seis empresas analisadas, não foram encontradas evidências de que o fato de a empresa estar listada no ICO2 é garantia de que suas ações sejam mais valorizadas do que aquelas companhias que não estão inseridas em tal índice. No entanto, essa pesquisa se mostrou limitada pelo fato de terem sido analisadas apenas seis empresas e, como sugestão de estudos futuros, seria interessante realizar pesquisas com mais companhias, para verificar se os resultados encontrados condizem com a realidade.

Governança de tecnologia da informação em uma organização pública de Santa Catarina

ID: 57225

Autoria: Maurício Fernandes Pereira, Alessandra de Linhares Jacobsen, Marcos Baptista Lopez Dalmau, Rosangela Klumb.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 10, n. 2, p. 19-33, Julho-Dezembro, 2013. 15 página(s).

Palavras-chave: COBIT , Governança de TI , Tecnologia da informação , TRESC

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Neste trabalho, analisaram-se ações empreendidas pela Secretaria de Tecnologia da Informação (STI) do Tribunal Regional Eleitoral de Santa Catarina (TRESC) relativas à implementação da governança de TI na organização conforme o Modelo COBIT. A pesquisa caracteriza-se como avaliação formativa, um estudo de caso descritivo, de natureza qualitativa, e bibliográfica, de campo e documental. Foram pesquisados seis gestores de TI, escolhidos por amostragem não probabilística pelos critérios de tipicidade e acessibilidade. Com eles, foram feitas entrevistas semiestruturadas, e a análise do material empírico abrangeu etapas de descrição, categorização e interpretação dos dados qualitativos, a partir da teoria estudada e dos objetivos da pesquisa. Constatou-se que cinco processos preconizados pelo COBIT foram implantados e que outros 23 estão estabelecidos como metas do Planejamento Estratégico de TI para serem implantados até 2014. O estudo diagnosticou ainda nível quatro de maturidade em relação à governança de TI e realizou algumas recomendações à organização.

Análise da influência de websites no processo decisório de compras do consumidor

ID: 57226

Autoria: Adriana Gavillon, Maira Petrini.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 10, n. 2, p. 35-44, Julho-Dezembro, 2013. 10 página(s).

Palavras-chave: Compra na web , Processo decisório , Redes sociais

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A quantidade de informações ao alcance dos usuários da web aumenta a cada dia, o que possibilita ao consumidor novas oportunidades e cria tendências com o auxílio da expansão da Internet. Uma dessas oportunidades é a pesquisa online sobre informações de produtos ou serviços que o consumidor pretende adquirir. Este trabalho tem como objetivo analisar a influência das informações existentes em sites na escolha da compra pelos usuários. Foi realizada uma survey com 362 pessoas, a fim de levantar informações a respeito da influência dos dados disponíveis online. Foram analisados itens como a frequência de acesso à Internet e os tipos de produtos/serviços consultados, os tipos de websites que mais influenciam, bem como a influência do perfil de quem recomenda ou não e a resposta dos consumidores frente às informações encontradas na internet. Desse modo, foi possível identificar a existência de fatores que influenciam diretamente na decisão de compra do consumidor e o perfil de tais consumidores.

O relacionamento interpessoal e as transições de professores universitários

ID: 57227

Autoria: Fabiula Meneguete Vides da Silva, Cristiano José Castro de Almeida Cunha.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 10, n. 2, p. 45-57, Julho-Dezembro, 2013. 13 página(s).

Palavras-chave: Líder , Professor universitário , Relações interpessoais , Transição

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Busca-se, neste trabalho, compreender o significado das relações interpessoais estabelecidas nos processos de transição do contribuidor individual (professor) para líder (reitor ou pró-reitor) e de líder para contribuidor individual em universidades. A abordagem fenomenológico-hermenêutica foi utilizada a fim de retomar os principais temas desta experiência. Seis ex-gestores universitários emprestaram suas experiências vivenciadas em universidades pertencentes à Associação Catarinense das Fundações Educacionais, através das entrevistas em três tempos, realizadas entre maio de 2009 e março de 2010. Somente fazendo parte da gestão universitária os professores perceberam a complexidade dessa prática. O relacionamento interpessoal foi um fator importante na prática gerencial desses professores, fato este corroborado pela literatura (MINTZBERG, 1990). Recorrendo às entrevistas transcritas, foi possível resgatar três grandes temas centrais: as relações profissionais, o relacionamento com os alunos e as relações familiares. Nas relações profissionais estabelecidas, eles perceberam a necessidade do gerenciamento do trabalho em equipe. O relacionamento frequente com os alunos fez parte do dia a dia do gestor universitário, configurandose como um dos seus grandes desafios. A família esteve ao lado dos professores, apoiando-os e cobrando deles mais tempo de convívio familiar.

Os novos direitos gerados pela revolução nanotecnológica e a reconstrução da teoria do fato jurídico de pontes de Miranda

ID: 57228

Autoria: Wilson Engelmann.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 10, n. 2, p. 59-67, Julho-Dezembro, 2013. 9 página(s).

Palavras-chave: Fontes do direito , Nanotecnologias , Novos direitos , Teoria do Fato Jurídico

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Está em andamento uma revolução em escala sem precedentes: a nanoescala, a qual poderá ser representada pela notação científica 10-9. Os efeitos positivos e negativos ainda são pouco conhecidos. Por conta disso, os marcos normativos ainda não existem, mostrando-se um desafio para o Direito. A Teoria do Fato Jurídico de Pontes de Miranda é um modelo estrutural presente em todos os ramos do Direito, embora tenha sido criado especialmente para o Direito Privado. Essa teoria se mostra inadequada para dar conta dos novos direitos e dos deveres provenientes das nanotecnologias. Propõe-se a adoção do diálogo entre as fontes do Direito, em que as normas nacionais e internacionais possam interagir para albergar as novas situações, conferindo-lhes efeitos jurídicos adequados constitucional e convencionalmente. A ideia da organização das normas em uma estrutura piramidal será substituída por formas horizontais de disposição das diversas fontes, que poderão ser movimentadas como se fossem anéis flexíveis e abertos para a formatação do jurídico com a utilização do poder discricionário de forma responsável e criativa

Inovação nas empresas a partir de projetos colaborativo

ID: 57229

Autoria: Ana Carolina Kayser, Dusan Schreiber.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 10, n. 2, p. 68-78, Julho-Dezembro, 2013. 11 página(s).

Palavras-chave: Inovação , Interação universidade – Governo – Empresa , Projetos colaborativos , Relações interorganizacionais

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A realização de projetos colaborativos entre empresas, universidades e governos tem sido discutida amplamente nessas três esferas nos últimos anos. Com o intuito de contribuir para a análise dessa questão, foi realizado este estudo com base em conceitos centrais nesse processo, quais sejam: a inovação, o processo de inovação aberta, as redes colaborativas e a interação colaborativa empresa – universidade, com a participação do governo nesse processo. Foi realizada uma entrevista semiestruturada com o proprietário de uma empresa que atualmente desenvolve projetos colaborativos. Os dados foram analisados descritivamente, por meio da análise do conteúdo, relacionando os dados com os conceitos abordados na revisão bibliográfica. Destaca-se como hipótese principal a relevância da colaboração entre as organizações como a alternativa mais viável, em termos de custo, tempo e resultado final, para facultar a introdução das práticas organizacionais com foco na inovação, no ambiente organizacional. Dentre as conclusões mais relevantes deste estudo, pode ser citada a importância da cultura organizacional com foco na inovação. Para dar continuidade a esta pesquisa, recomenda-se a realização de mais entrevistas em profundidade, com um número maior de empresas, com o intuito de fazer comparativos e cruzamento dos dados para a obtenção de resultados mais consistentes sobre a prática do desenvolvimento de projetos colaborativos interorganizacionais.

Diagnóstico ambiental da gestão de resíduos em empresa de esquadrias de madeira, RS, BR

ID: 57230

Autoria: Fernando Uecker Haas, Fabiano Andre Trein, Manoela Tressoldi Rodrigues.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 10, n. 2, p. 79-88, Julho-Dezembro, 2013. 10 página(s).

Palavras-chave: Diagnóstico ambiental , Gestão ambiental , Práticas ambientais

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A existência de uma conscientização geral em relação ao meio ambiente e às demandas ambientais fez surgir consumidores cada vez mais exigentes, proporcionando um impacto nas organizações. Nesse contexto, as empresas necessitam ampliar seus métodos estratégicos, visando a sua sobrevivência no atual mercado. A iniciativa e o comprometimento de ações ambientais ganham importância nessa esfera. A gestão ambiental favorece o desempenho das organizações, através da qualidade aplicada aos produtos e serviços desenvolvidos, considerando também os colaboradores que participam desse processo, proporcionando ao final uma maior lucratividade para a organização. Assim, o presente estudo objetivou realizar um Diagnóstico Ambiental em uma empresa de Esquadrias de Madeiras, localizada no Rio Grande do Sul, com intuito de verificar se existe a aplicação de práticas ambientais como modo de melhoria da qualidade ambiental dos procedimentos dessa organização. O Diagnóstico Ambiental é uma estimativa dos efeitos ou das interações das atividades de determinada corporação sobre o meio ambiente. É um modo de evitar que acidentes ambientais ocorram e de se buscar o aperfeiçoamento das técnicas de forma a minimizar os impactos sobre o meio ambiente.