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Espiritualidade na Perspectiva de Trabalhadores e Futuros Trabalhadores: Análise dos Níveis de Domínio por Parte de Estudantes Amazonenses

ID: 61564

Autoria: Wanderson da Silva Damião, Yeda Cicera Oswaldo, Almir Martins Vieira.

Fonte: Revista Eletrônica Gestão e Serviços, v. 11, n. 2, p. 3130-3149, Julho-Dezembro, 2020. 20 página(s).

Palavras-chave: Escala de Inteligência Espiritual Integrada , Espiritualidade , Inteligência Espiritual

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Estratégias de Transição de Carreira Interprofissão: Um Estudo com Profissionais de Meia-Idade do Mercado Corporativo após a Demissão

ID: 60237

Autoria: Rogério Teixeira de Souza, Almir Martins Vieira, Rodrigo Cunha da Silva.

Fonte: Revista ADM.MADE, v. 24, n. 2, p. 16-39, Maio-Agosto, 2020. 24 página(s).

Palavras-chave: carreiras contemporâneas , demissão , enfrentamento , transição de carreira

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Aspectos da Coleta Seletiva de Lixo: Um Estudo na Região do ABC Paulista

ID: 62049

Autoria: Andreíza Dantas de Oliveira, Almir Martins Vieira, Maria da Conceição Medeiros.

Fonte: Pensamento & Realidade, v. 35, n. 1, p. 1-14, Janeiro-Abril, 2020. 14 página(s).

Palavras-chave: Coleta seletiva de lixo , Cooperativa de catadores , Educação ambiental

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Permanência na Carreira dos Profissionais de Segurança Pública: Um Estudo com o Efetivo da Guarda Civil Metropolitana de São Paulo

ID: 55703

Autoria: Fabian de Souza Silva, Luciano Venelli-Costa, Almir Martins Vieira, Laudelino Siqueira Amaral Sanematsu.

Fonte: Revista Gestão Organizacional, v. 12, n. 4, p. 25-42, Setembro-Dezembro, 2019. 18 página(s).

Palavras-chave: Comprometimento organizacional afetivo , Entrincheiramento organizacional , Permanência na carreira

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Pesquisa em administração e sua relação com o plano nacional de pós-graduação

ID: 57050

Autoria: Denis Konrado Fehlauer, Almir Martins Vieira, José Alberto Carvalho dos Santos Claro.

Fonte: Gestão e Desenvolvimento, v. 16, n. 3, p. 83-105, Setembro-Dezembro, 2019. 23 página(s).

Palavras-chave: Pesquisa em Administração , Plano Nacional de Pós-Graduação , Produção acadêmica

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Universidade Corporativa e Retenção de Líderes no Contexto Hospitalar

ID: 54982

Autoria: Andressa Caroline de Oliveira Mauricio, Almir Martins Vieira, Diógenes de Souza Bido.

Fonte: Gestão & Regionalidade, v. 35, n. 106, p. 238-257, Setembro-Dezembro, 2019. 20 página(s).

Palavras-chave: Educação corporativa , Liderança , Retenção de líderes , Unidade de terapia intensiva , Universidade corporativa

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Editorial V. 15, N. 30, 2019

ID: 57667

Autoria: Almir Martins Vieira.

Fonte: Revista Organizações em Contexto, v. 15, n. 30, p. 1-2, Julho-Dezembro, 2019. 2 página(s).

Tipo de documento: Editorial (Português)

Espiritualidade no Ambiente de Trabalho e sua Relação com a Percepção de Sucesso na Carreira do Indivíduo

ID: 54673

Autoria: Marcelo Freitas Tenfen, Luciano Venelli-Costa, Almir Martins Vieira, Laudelino Siqueira Amaral Sanematsu.

Fonte: Contabilidade, Gestão e Governança, v. 22, n. 2, p. 153-170, Maio-Agosto, 2019. 18 página(s).

Palavras-chave: Ambiente de trabalho , Carreira , Espiritualidade , Percepção de sucesso na carreira

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Notas Sobre o 'Rigor-Relevance Gap' no Contexto do Mestrado Profissional

ID: 52616

Autoria: Octavio Ribeiro de Mendonça Neto, Almir Martins Vieira, José Carlos Tiomatsu Oyadomari.

Fonte: Administração: Ensino e Pesquisa, v. 20, n. 1, p. 1-15, Janeiro-Abril, 2019. 15 página(s).

Palavras-chave: mestrado profissional , pesquisa intervencionista , prática , rigor-relevance gap

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Editorial V. 15, N. 29, 2019

ID: 52094

Autoria: Almir Martins Vieira.

Fonte: Revista Organizações em Contexto, v. 15, n. 29, p. 1-2, Janeiro-Junho, 2019. 2 página(s).

Tipo de documento: Editorial (Português)

Indicadores de Desempenho e Engajamento Profissional em Organizações Inovadoras

ID: 53320

Autoria: Marília Maria de Oliveira Santos, Luiz Felipe Quel, Almir Martins Vieira, Alessandro Marco Rosini.

Fonte: Revista de Gestão e Secretariado, v. 10, n. 1, p. 192-212, Janeiro-Abril, 2019. 21 página(s).

Palavras-chave: Engajamento , Indicadores de desempenho , Inovação

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Editorial V. 14, N. 28, 2018

ID: 49905

Autoria: Almir Martins Vieira.

Fonte: Revista Organizações em Contexto, v. 14, n. 28, p. 1-2, Julho-Dezembro, 2018. 2 página(s).

Tipo de documento: Editorial (Português)

Semi-open Innovation: an Approach to the Innovation Typology

ID: 49460

Autoria: Andréia de Fátima Ribeiro Rocha, Isabel Cristina dos Santos, Almir Martins Vieira.

Fonte: Future Studies Research Journal: Trends and Strategies, v. 10, n. 1, p. 55-81, Janeiro-Março, 2018. 27 página(s).

Palavras-chave: Closed Innovation , Innovation Typology , Open Innovation , Semi Open Innovation

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Princípios de Sucesso da Educação Corporativa: Um Estudo Desenvolvido na UTI de uma Unidade Hospitalar da Região do Grande ABC Paulista

ID: 49110

Autoria: Andressa Caroline de Oliveira Mauricio, Almir Martins Vieira, José Alberto Carvalho dos Santos Claro.

Fonte: Desafio Online, v. 6, n. 1, p. 108-121, Janeiro-Abril, 2018. 14 página(s).

Palavras-chave: Educação corporativa , Liderança , Unidade de Terapia Intensiva

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Dimensões da Inovação na Pós-Graduação: Papéis e Significados

ID: 47901

Autoria: Cristiane Santana Teles Pereira, Almir Martins Vieira, Wanderson da Silva Damião.

Fonte: Revista Organizações em Contexto, v. 14, n. 27, p. 211-234, Janeiro-Junho, 2018. 24 página(s).

Palavras-chave: Educação , Inovação e Pós-Graduação , Pesquisa

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

O Impacto das Políticas e Práticas de Recursos Humanos Sobre os Comportamentos de Cidadania Organizacional

ID: 47278

Autoria: Joel Adame Tinti, Luciano Venelli Costa, Almir Martins Vieira, Alexandre Cappellozza.

Fonte: Brazilian Business Review, v. 14, n. 6, p. 636-653, Novembro-Dezembro, 2017. 18 página(s).

Palavras-chave: Comportamentos de cidadania organizacional , Gestão de pessoas , Políticas e práticas de recursos humanos

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Cultura organizacional e formação identitária: um estudo com gerentes do setor bancário

ID: 64071

Autoria: Alexandre Scherrer Tomé, Almir Martins Vieira.

Fonte: Caderno de Administração, v. 25, n. 2, p. 44-57, Julho-Dezembro, 2017. 14 página(s).

Palavras-chave: Construção identitária , Cultura organizacional , Identidade profissional

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Redes de Poder em Empreendimentos Solidários de Reciclagem

ID: 46830

Autoria: Douglas Murilo Siqueira, Benny Kramer Costa, Almir Martins Vieira.

Fonte: Revista de Administração da Unimep, v. 15, n. 2, p. 130-151, Maio-Agosto, 2017. 22 página(s).

Palavras-chave: Cooperativas , Economia Solidária , Poder , Rede Social

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Aprendizagem Organizacional e Inovação de Produtos: estudo em Empresas de Base Tecnológica do Vale da Eletrônica (MG)

ID: 41972

Autoria: Andréia de Fátima Ribeiro Rocha, Almir Martins Vieira.

Fonte: Caderno Profissional de Administração da UNIMEP, v. 6, n. 1, p. 108-131, Janeiro-Junho, 2016. 24 página(s).

Palavras-chave: Aprendizagem organizacional , Inovação , Inovação Tecnológica

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Competências Coletivas e Desempenho Coletivo: um Estudo Com Equipes de Gastronomia

ID: 40200

Autoria: Cláudia Cintra Bortoletto Giansante, Luciano Venelli Costa, Almir Martins Vieira, Joel Souza Dutra.

Fonte: Revista Alcance, v. 22, n. 4, p. 457-473, Outubro-Dezembro, 2015. 17 página(s).

Palavras-chave: Competências Coletivas , Desempenho Coletivo , Equipes de Gastronomia

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

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