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AUTOR Carmen Pires Migueles

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Confiança em Contratos Relacionais: Um Estudo Teórico

ID: 52640

Autoria: Marco Tulio Fundão Zanini, Carmen Pires Migueles.

Fonte: Cadernos EBAPE.BR, v. 17, n. 1, p. 117-128, Janeiro-Março, 2019. 12 página(s).

Palavras-chave: Confiança , Contrato relacional , Coordenação informal , Desempenho organizacional

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A Natureza Volitiva da Motivação e a Criatividade Cultural: Uma Investigação Antropológica

ID: 50901

Autoria: Carmen Pires Migueles, Marco Tulio Fundão Zanini.

Fonte: Cadernos EBAPE.BR, v. 16, n. 3, p. 355-366, Julho-Setembro, 2018. 12 página(s).

Palavras-chave: Alteridade , Identidade , Metafísica , Motivação , Significado , Simbolismo

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Uma Análise dos Antecedentes da Confiança no Líder numa Unidade Policial de Operações Especiais

ID: 49811

Autoria: Marco Tulio Zanini, Maurilio Nunes da Conceição, Carmen Pires Migueles.

Fonte: Revista de Administração Pública, v. 52, n. 3, p. 451-468, Maio-Junho, 2018. 18 página(s).

Palavras-chave: antecedentes da confiança , confiança , gestão de equipes , liderança , unidades policiais especiais

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

O papel mediador entre confiança e desempenho organizacional

ID: 28978

Autoria: Marco Tulio Fundão Zanini, Carmen Pires Migueles.

Fonte: Revista de Administração, v. 49, n. 1, p. 45-58, Janeiro-Março, 2014. 14 página(s).

Palavras-chave: confiança , contrato relacional , coordenação informal , desempenho organizacional

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Os elementos de coordenação informal em uma unidade policial de operações especiais

ID: 9097

Autoria: Marco Tulio Zanini, Carmen Pires Migueles, Marcio Colmerauer, Juliana Mansur.

Fonte: Revista de Administração Contemporânea, v. 17, n. 1, p. 106-125, Janeiro-Fevereiro, 2013. 20 página(s).

Palavras-chave: confiança , gestão de equipes , liderança , operações especiais

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

O estudo da cultura organizacional: as dificuldades estão no objeto ou nas formas de defini-lo?

ID: 20863

Autoria: Carmen Pires Migueles.

Fonte: Cadernos EBAPE.BR, v. 1, n. 2, p. 1-16, Julho-Dezembro, 2003. 16 página(s).

Palavras-chave: cultura organizacional , etnografia , semiótica

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

O exercício do poder pelos administradores e a motivação dos empregados: algumas considerações teóricas sobre esta relação

ID: 12878

Autoria: Carmen Pires Migueles.

Fonte: Revista de Administração Pública, v. 33, n. 3, p. 113-138, Maio-Junho, 1999. 26 página(s).

Palavras-chave: alienação no trabalho , ambiente organizacional , aprendizagem nas organizações , comunicação , cultura organizacional , legitimidade , liderança , motivação , poder , socialização

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

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