ID: 50673
Autoria:
Jardel Augusto Gomes Rodrigues Alves, Layse Maria Leite Pereira, Carlos Eduardo Cavalcante.
Fonte:
Gestão e Sociedade, v. 12, n. 33, p. 2455-2479, Setembro-Dezembro, 2018. 25 página(s).
Palavras-chave:
Motivação , Terceiro Setor , Trabalho Voluntário , VFI , Voluntariado Informal
Tipo de documento: Artigo (Português)
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Esta pesquisa busca entender fatores motivacionais que influenciam indivíduos a exercerem atividades voluntárias no projeto social Vagalumes. Saber o que motiva ao trabalho em projetos como esse, é um dos possíveis caminhos para fomentar a gestão de pessoas no voluntariado e é uma das contribuições apontadas por esse trabalho. Para alcance do objetivo, foi utilizado o Volunteer Functions Inventory (VFI), ferramenta adaptada do trabalho de Clary e colaboradores, em 1998 e validada no Brasil por Pilati e Hees (2011). A ferramenta elenca seis fatores motivacionais (Valores, Compreensão, Aperfeiçoamento, Carreira, Social e Protecionismo). Pela aplicação de questionários, análises de médias, desvio padrão e correlação entre variáveis, procedeu-se a análise de resultados. Encontra-se, pela estatística descritiva, que participantes do projeto social estudado possuem, em média, motivações mais relacionadas a valores altruístas. Em uma outra análise, pela correlação entre as funções, as respostas passaram a apresentar viés motivacional mais orientado pelo egoísmo.
