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Se não mudar está fritz: um caso sobre o modelo de equilíbrio pontuado

ID: 66072

Autoria: Michele Raasch, Elvis Silveira-Martins, Jaqueline Chagas Vasconcelos.

Fonte: Revista Gestão Organizacional, v. 15, n. 1, p. 258-274, Janeiro-Abril, 2022. 17 página(s).

Palavras-chave: Adaptação Estratégica , Caso para Ensino , Estratégia , Modelo do Equilíbrio Pontuado , Mudança Estratégica

Tipo de documento: Caso de Ensino (Português) Ver Resumo

Análise do processo de adaptação estratégica do NewWay Lanches à luz do modelo de Tushman e Romanelli (1985)

ID: 66534

Autoria: Felipe Köpp Leite, Elvis Silveira-Martins, Michele Raasch, Ana Paula Capuano da Cruz.

Fonte: Revista da Micro e Pequena Empresa, v. 15, n. 3, p. 61-77, Setembro-Dezembro, 2021. 17 página(s).

Palavras-chave: Adaptação Estratégica , Modelo de Tushman e Romanelli , Mudança

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Institucionalização de Novas Práticas de Controles de Gestão: Forças que Potencializam ou Comprometem o Processo nos Pequenos Empreendimentos

ID: 57749

Autoria: Maria Elena Amaral Ferreira Bueno, Rodrigo Angonese, Débora Gomes de Gomes.

Fonte: Revista Contemporânea de Contabilidade, v. 16, n. 41, p. 181-203, Outubro-Dezembro, 2019. 23 página(s).

Palavras-chave: Controles de gestão , Mudança , Teoria institucional

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A Contribuição das Fontes de Informação para a Inovação Organizacional: Um Estudo em Empresas Atendidas pelo Projeto Extensão Produtiva e Inovação

ID: 55015

Autoria: Aline Munaretto Liotto, Rodrigo Angonese.

Fonte: Enfoque Reflexão Contábil, v. 38, n. 3, p. 125-143, Setembro-Dezembro, 2019. 19 página(s).

Palavras-chave: Aprendizagem , Conhecimento , Desempenho , Inovação Organizacional , Mudança

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Formação de Estratégias em Programa de Pós-Graduação em Administração

ID: 57677

Autoria: Lorenna Karolly Santos da Silva, Regina Coeli Lafayette Neves, Lilian Soares Outtes Wanderley, Manolita Correia Lima.

Fonte: Revista Organizações em Contexto, v. 15, n. 30, p. 247-278, Julho-Dezembro, 2019. 32 página(s).

Palavras-chave: Estratégia , Formação de estratégias , Mudança , Pettigrew , Pós-graduação em Administração

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A Influência da Qualidade de Vida dos Colaboradores nas Organizações

ID: 51861

Autoria: Harlem Vieira Benevides, Antônio Carlos Estender.

Fonte: Gestão & Conexões, v. 7, n. 1, p. 161-181, Janeiro-Junho, 2018. 21 página(s).

Palavras-chave: Ambiente , Desenvolvimento , Mudança , Prevenção , Qualidade de Vida

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Para Além de Meras Presunções, são os Servidores Públicos Resistentes a Mudanças?

ID: 48440

Autoria: Jefferson Menezes de Oliveira, Vania de Fátima Barros Estivalete, Gilnei Luiz de Moura, Simone Alves Pacheco de Campos.

Fonte: Contextus - Revista Contemporânea de Economia e Gestão, v. 15, n. 3, p. 91-114, Setembro-Dezembro, 2017. 24 página(s).

Palavras-chave: Comportamento organizacional , Mudança , Organizações públicas , Resistência , Survey

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Resiliência Organizacional e Marketing Social: Uma Avaliação de Fundamentos e Afinidades

ID: 46770

Autoria: Daniel Kamlot.

Fonte: Cadernos EBAPE.BR, v. 15, n. Edição Especial, p. 482-495, Setembro, 2017. 14 página(s).

Palavras-chave: Adaptação , Marketing social , Mudança , Resiliência

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

O Processo da Estratégia sob a Visão dos Decisores

ID: 45926

Autoria: Paulo Gustavo da Silva, Afrânio Galdino de Araújo, Larissa Mayara da Silva Damasceno, Francisco Antonio Serralvo.

Fonte: Revista Capital Científico - Eletrônica, v. 15, n. 3, p. 42-58, Julho-Setembro, 2017. 17 página(s).

Palavras-chave: Decisores , Estratégia , Formulação , Mudança , Pensamento

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Da vocação ao empreendedorismo: o dilema da mudança de carreira

ID: 51121

Autoria: Lidiane Cássia Comin, Raquel Kraemer Sabadin, Eliana Andréa Severo.

Fonte: Revista Eletrônica de Administração e Turismo, v. 11, n. 6, p. 1412-1425, Julho-Dezembro, 2017. 14 página(s).

Palavras-chave: Carreira , caso de ensino , empreendedorismo , mudanças , tomada de decisão

Tipo de documento: Caso de Ensino (Português) Ver Resumo

Reflexões Empíricas Sobre a Dimensão Social da Sustentabilidade em Cadeias de Suprimento: O que Precisa Mudar?

ID: 45316

Autoria: Ana Paula Ferreira Alves, Minelle Enéas da Silva.

Fonte: Revista de Gestão Ambiental e Sustentabilidade, v. 6, n. 1, p. 13-25, Janeiro-Abril, 2017. 13 página(s).

Palavras-chave: Cadeias de Suprimento , Dimensão Social , Mudança , Sustentabilidade

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Fatores para a implementação da mudança em sistemas de contabilidade gerencial

ID: 44310

Autoria: Rodrigo Angonese, Carlos Eduardo Facin Lavarda.

Fonte: Enfoque Reflexão Contábil, v. 36, n. 1, p. 139-154, Janeiro-Abril, 2017. 16 página(s).

Palavras-chave: Contabilidade gerencial , Improvisação , Mudança , Pressão social do ambiente , Teoria institucional

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Service Providers’ Willingness to Change as Innovation Inductor in Services: Validating a Scale

ID: 43664

Autoria: Marina Figueiredo Moreira, Tomás de Aquino Guimarães, Jean Philippe.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 13, n. 4, p. 1-24, Outubro-Dezembro, 2016. 24 página(s).

Palavras-chave: change , change in services , scale development , service innovation , services

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Ambiguidade na transformação da identidade de organizações públicas de saúde

ID: 41298

Autoria: Eduardo Acuña, Matias Sanfuentes.

Fonte: Revista de Administração de Empresas, v. 56, n. 3, p. 330-341, Maio-Junho, 2016. 12 página(s).

Palavras-chave: Ambiguidade , história , identidade , mudança , organizações

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

O processo de produção de sentidos de ser humano e a possibilidade de uma prática administrativa transformadora

ID: 50248

Autoria: Marcia Josefina Beffa.

Fonte: Farol - Revista de Estudos Organizacionais e Sociedade, v. 3, n. 7, p. 437-500, Maio-Agosto, 2016. 64 página(s).

Palavras-chave: Administração , Mudança , Sentidos , Ser Humano

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Change and Innovation: An Observable Relationship in Services?

ID: 41600

Autoria: Marina Figueiredo Moreira, Tomás de Aquino Guimarães, Jean Philippe.

Fonte: Innovation and Management Review, v. 13, n. 2, p. 129-149, Abril-Junho, 2016. 21 página(s).

Palavras-chave: Change , Innovation , Services , Software

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Reflexão sobre a Relação entre a Mudança de Cultura Organizacional e a Gestão do Conhecimento

ID: 41697

Autoria: Ronielton Rezende Oliveira, Roniton Rezende Oliveira, Juvêncio Braga de Lima.

Fonte: Perspectivas em Gestão & Conhecimento, v. 6, n. 1, p. 19-35, Janeiro-Junho, 2016. 17 página(s).

Palavras-chave: Conhecimento Organizacional , Cultura Organizacional , Gestão do Conhecimento , Mudança , Organizações

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Desaprendizagem Organizacional: Um Estudo de Campo na Universidade Federal de Santa Catarina

ID: 38901

Autoria: Gustavo Tomaz Buchele, Pierry Teza, Isabela Regina Fornari Muller, João Artur de Souza.

Fonte: Revista de Administração Contemporânea, v. 20, n. 1, p. 64-83, Janeiro-Fevereiro, 2016. 20 página(s).

Palavras-chave: conhecimento , desaprendizagem organizacional , mudança

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Processo de aprendizagem organizacional em eventos raros: uma análise sob a perspectiva integradora

ID: 39578

Autoria: Alessandro Silva Souza Oliveira, Adriana Roseli Wünsch Takahashi.

Fonte: BASE - Revista de Administração e Contabilidade da UNISINOS, v. 12, n. 4, p. 270-284, Outubro-Dezembro, 2015. 15 página(s).

Palavras-chave: aprendizagem organizacional , conhecimento , eventos raros , mudança , rotina

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

An Introduction to the 5M Framework: Reframing Change Management Education

ID: 34684

Autoria: Richard Badham, Vera L. Cançado, Temi Darief.

Fonte: Brazilian Administration Review, v. 12, n. 1, p. 22-38, Janeiro-Março, 2015. 17 página(s).

Palavras-chave: change , drama , education , leadership , rationality

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