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Estratégias de Transição de Carreira Interprofissão: Um Estudo com Profissionais de Meia-Idade do Mercado Corporativo após a Demissão

ID: 60237

Autoria: Rogério Teixeira de Souza, Almir Martins Vieira, Rodrigo Cunha da Silva.

Fonte: Revista ADM.MADE, v. 24, n. 2, p. 16-39, Maio-Agosto, 2020. 24 página(s).

Palavras-chave: carreiras contemporâneas , demissão , enfrentamento , transição de carreira

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

O Etarismo no Local de Trabalho: Evidências de Práticas de 'Saneamento' de Trabalhadores mais Velhos

ID: 58282

Autoria: Darcy Mitiko Mori Hanashiro, Marie Françoise Marguerite Winandy Martins Pereira.

Fonte: Revista Gestão Organizacional, v. 13, n. 2, p. 188-206, Maio-Agosto, 2020. 19 página(s).

Palavras-chave: Demissão , Discriminação por idade , Pessoas mais velhas

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Características da Movimentação dos Trabalhadores na Área Contábil no Período de 2008 a 2017

ID: 56659

Autoria: Caroline Sulzbach Pletsch, Cleonice Witt, Márcia Zanievicz da Silva, Nelson Hein.

Fonte: Sociedade, Contabilidade e Gestão, v. 15, n. 1, p. 165-178, Janeiro-Abril, 2020. 14 página(s).

Palavras-chave: Admissão , Área Contábil , Auditoria , CAGED , Consultoria , Demissão , Rotatividade , Tributária

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Flexibilidade na Gestão de Recursos Humanos: Uma Análise por Opções Reais

ID: 49540

Autoria: João Vítor Perufo, Luiz de Magalhães Ozorio, Carlos de Lamare Bastian-Pinto, Samuel De Jesus Monteiro De Barros.

Fonte: RAUSP Management Journal, v. 53, n. 2, p. 253-267, Abril-Junho, 2018. 15 página(s).

Palavras-chave: Demissão , Flexibilidade em recursos humanos , Opções reais , Valor do empregado

Tipo de documento: Artigo (Inglês) Ver Resumo

Demissão: Critérios Importantes na Tomada de Decisão dos Gestores

ID: 49330

Autoria: Fabricio Stocker, Eduardo Guedes Villar, Karina De Déa Roglio, Gustavo Abib.

Fonte: Revista de Administração de Empresas, v. 58, n. 2, p. 116-129, Março-Abril, 2018. 14 página(s).

Palavras-chave: análise hierárquica do processo , critérios de demissão , demissão , Processo decisório , recursos humanos

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Soluções Instantâneas e Padronizadas Utilizando a Gestão do Conhecimento: uma Abordagem Quanto às Formas de Demissão

ID: 38066

Autoria: Cleber Augusto Pereira, Neimar Sousa Pinto Pereira, Renato Pereira Monteiro.

Fonte: RACE: Revista de Administração, Contabilidade e Economia, v. 14, n. 3, p. 1269-1296, Setembro-Dezembro, 2015. 28 página(s).

Palavras-chave: Demissão , Formas contraditórias , Formas tradicionais , Soluções padronizadas

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Estudo sobre o desligamento de executivos nas organizações

ID: 40317

Autoria: Sueli Aznar, Célia Plothow.

Fonte: Revista de Carreiras e Pessoas, v. 4, n. 3, p. 320-330, Setembro-Dezembro, 2014. 11 página(s).

Palavras-chave: comunicação , demissão , executivos

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

O trabalho, suas representações e sentidos: da demissão à recontratação de trabalhadores

ID: 32789

Autoria: Márcio de Campos, Luiz Alex Silva Saraiva.

Fonte: Revista Economia & Gestão, v. 14, n. 36, p. 31-56, Julho-Setembro, 2014. 26 página(s).

Palavras-chave: Demissão , Recontratação , Representações sociais , Sentidos do trabalho

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Análise da atividade de consultoria com suporte na observação fílmica: o caso do filme Missão Demissão

ID: 34450

Autoria: Fabiana Pinto de Almeida Bizarria, Mônica Mota Tassigny, Romênia Régia de Freitas Almeida, Marcus Vinicius de Oliveira Brasil.

Fonte: Teoria e Prática em Administração, v. 4, n. 2, p. 49-69, Julho-Dezembro, 2014. 21 página(s).

Palavras-chave: Análise Fílmica , Demissão , Estudo Observacional , Missão

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Explorando significados da demissão

ID: 27837

Autoria: Hilka Vier Machado, Cláudio Aurélio Hernandes, Maristela Moraes.

Fonte: Revista Gestão & Planejamento, v. 1, n. 10, p. 7-15, Julho-Dezembro, 2004. 9 página(s).

Palavras-chave: demissão , recursos humanos , trabalho

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Impactos da provatização na gestão de pessoas

ID: 16717

Autoria: Vânia Silva Vilas Boas Vieira Lopes.

Fonte: RAUSP Management Journal, v. 38, n. 1, p. 58-65, Janeiro-Março, 2003. 8 página(s).

Palavras-chave: demissão , gestão de recursos humanos , gestão estratégica de recursos humanos , privatização , redução do quadro de pessoal

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Resenha: - Demissão: causas, efeitos e alternativas para empresa e indivíduo - (Miguel P. Caldas - 2000)

ID: 11701

Autoria: Maria José Tonelli.

Fonte: Revista de Administração de Empresas, v. 40, n. 4, p. 103-108, Outubro-Dezembro, 2000. 6 página(s).

Palavras-chave: Competitividade , demissão , desemprego , reengenharia , reorganização

Tipo de documento: Resenha (Português)

Enxugamentos de pessoal no Brasil: podem-se atenuar seus efeitos em empresa e indivíduo?

ID: 11776

Autoria: Miguel P. Caldas.

Fonte: Revista de Administração de Empresas, v. 40, n. 1, p. 29-41, Janeiro-Março, 2000. 13 página(s).

Palavras-chave: demissão , downsizing , Enxugamentos de pessoal , moderadores

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

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