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Produzindo outras subjetividades nos estudos organizacionais brasileiros

ID: 50389

Autoria: Susane Petinelli-Souza, Mônica de Fátima Bianco.

Fonte: Farol - Revista de Estudos Organizacionais e Sociedade, v. 1, n. 1, p. 239-285, Janeiro-Junho, 2014. 47 página(s).

Palavras-chave: Grupo de Pesquisa , NETES , Subjetividades , Tecnologias de gestão

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

A redução sociológica no processo de transposição de tecnologias gerenciais

ID: 456

Autoria: Sandro Trescastro Bergue, Luis Roque Klering.

Fonte: Organizações & Sociedade, v. 17, n. 52, p. 137-155, Janeiro-Março, 2010. 19 página(s).

Palavras-chave: Administração pública , Gestão pela qualidade , Método de análise , Redução sociológica , Tecnologias de gestão

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Modelos de excelência e a gestão de recursos humanos

ID: 37683

Autoria: Felipe de Faria Monaco, Adriana Fabricia Machado de Mello.

Fonte: RACE: Revista de Administração, Contabilidade e Economia, v. 5, n. 2, p. 99-118, Julho-Dezembro, 2006. 20 página(s).

Palavras-chave: Gestão de Recursos Humanos , Qualidade Total , Tecnologias de Gestão

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

Gestão de competências e gestão de desempenho: tecnologias distintas ou instrumentos de um mesmo construto?

ID: 11641

Autoria: Hugo Pena Brandão, Tomás de Aquino Guimarães.

Fonte: Revista de Administração de Empresas, v. 41, n. 1, p. 8-15, Janeiro-Março, 2001. 8 página(s).

Palavras-chave: Competência , gestão de competências , gestão de desempenho , gestão estratégica de recursos humanos , tecnologias de gestão

Tipo de documento: Artigo (Português) Ver Resumo

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