As Diferenças entre o Modelo e as Competências da Parceria Estratégica entre a Gestão de Recursos Humanos e os Gestores de Linha em Empresas Nacionais e Multinacionais
ID: 51471    |    Acessos: 610    |    Downloads: 142
Autoria: Junia Botter, Denise Gonçalves Rosa, Luciana Campos Lima
Fonte: InternexT - Revista Eletrônica de Negócios Internacionais da ESPM, v. 13, n. 3, p. 28-41, Setembro-Dezembro, 2018. 14 página(s).
Palavras-chave: Gestão de Recursos Humanos, Gestores de Linha, Parceria Estratégica
Tipo de documento: Artigo (Português)