13757

Luiz Augusto de Carvalho Francisco Soares
Afrânio de Amorim Francisco Soares Filho
Aristides da Rocha Oliveira Junior
Ricardo Jorge da Cunha Costa Nogueira

Revista de Administração Hospitalar e Inovação em Saúde

A implantação do Plano de Carreira, Cargos e Salários (PCCS) nas diversas esferas do setor público brasileiro constitui fenômeno generalizado. Na medida em que expressa o atendimento a uma reivindicação recorrente dos servidores públicos, em prol da conquista de níveis maiores de segurança e satisfação com o trabalho por estes desempenhado, aumenta o interesse por sua implantação. Com foco específico para o setor de saúde pública, o presente estudo explora a relação entre remuneração percebida e a implantação de um PCCS, com base em estudo de caso realizado junto à Secretaria Municipal de Saúde (SEMSA) de Manaus. Os dados foram coletados com base na aplicação de questionários semi-estruturados, entrevistas e análise documental. Os achados da pesquisa indicam que existe uma forte correlação entre a carreira e os elementos que compõem a remuneração e os resultados apontam que no geral o PCCS precisa ser mais bem absorvido por seu público-alvo. Todos os indicadores macros levaram-nos a índices próximos a insatisfação, ou no máximo, a indiferença. Isto significa que o PCCS, nesta unidade de trabalho da SEMSA, está aquém de sua proposta original.

Cargos e Salários, Plano de Carreira, Satisfação com o Trabalho

SOARES, L. A. C. F.; SOARES FILHO, A. A. F.; OLIVEIRA JUNIOR, A. R.; NOGUEIRA, R. J. C. C. Plano de Carreiras, Cargos e Salários (PCCS) e motivação os trabalhadores em saúde: a percepção dos funcionários da Secretaria Municipal de Saúde de Manaus. Revista de Administração Hospitalar e Inovação em Saúde, v. 10, n. 1, p. 61-74, 2013.

Soares, L. A. C. F., Soares Filho, A. A. F., Oliveira Junior, A. R., & Nogueira, R. J. C. C. (2013). Plano de Carreiras, Cargos e Salários (PCCS) e motivação os trabalhadores em saúde: a percepção dos funcionários da Secretaria Municipal de Saúde de Manaus. Revista de Administração Hospitalar e Inovação em Saúde, 10(1), 61-74.

http://www.spell.org.br/documentos/ver/13757/plano-de-carreiras--cargos-e-salarios--pccs--e-motivacao--os-trabalhadores-em-saude--a-percepcao-dos-funcionarios-da-secretaria-municipal-de-saude-de-manaus/i/pt-br

Artigo

Português

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