Avaliação de treinamento e desenvolvimento (T&D): uma função em busca de respostas Outros Idiomas

ID:
15640
Resumo:

Este texto reflete sobre indagações centrais formuladas pelos especialistas de T&D, indicando respostas derivadas de uma abordagem organizacional do problema. Trata a questão da eficácia do treinamento e desenvolvimento discutindo alguns pontos importantes quanto à natureza da atividade e sua avaliação. Traça urna revisão das posições básicas da moderna teoria das organizações em sua versão sistêmico-contingencial. Revela um momento de questionamento em que os quadros teórico-conceituais ganham importância como base de reflexão para orientar uma prática conseqüente com o aperfeiçoamento do desempenho da função de T&D.


Citação ABNT:
CAVALCANTI, B. S.Avaliação de treinamento e desenvolvimento (T&D): uma função em busca de respostas. Revista de Administração de Empresas, v. 30, n. 1, p. 17-25, 1990.
Citação APA:
Cavalcanti, B. S.(1990). Avaliação de treinamento e desenvolvimento (T&D): uma função em busca de respostas. Revista de Administração de Empresas, 30(1), 17-25.
Link Permanente:
http://www.spell.org.br/documentos/ver/15640/avaliacao-de-treinamento-e-desenvolvimento--t-d---uma-funcao-em-busca-de-respostas/i/pt-br
Tipo de documento:
Artigo
Idioma:
Português