Educação Corporativa e desenvolvimento de lideranças em empresas multisite Outros Idiomas

ID:
33799
Resumo:
No mundo empresarial, as mudanças são cada vez mais rápidas. A aprendizagem, no contexto organizacional, transforma-se e nasce a Educação Corporativa (EC), definida como um conjunto de estratégias educacionais contínuas que visam ao desenvolvimento de competências para o negócio. Nesse contexto, o desenvolvimento de lideranças é uma necessidade das organizações que estruturam programas com o uso de diferentes estratégias e Tecnologias da Informação e Comunicação (TIC). O objetivo desta pesquisa é identificar quais estratégias e TIC vêm sendo utilizadas na Educação Corporativa para o desenvolvimento de lideranças em organizações multisite. A pesquisa é exploratória e qualitativa. Foram realizadas entrevistas com 12 empresas da região metropolitana de Porto Alegre – RS (em um total de 24 entrevistados) escolhidas por acessibilidade. Os resultados indicam que a maioria das empresas ainda não adota a EC em sua totalidade. As estratégias de ensino e aprendizagem mais utilizadas são: aulas expositivas e debates; a modalidade presencial predomina e a utilização das TIC é limitada, sendo as tecnologias utilizadas os Ambientes Virtuais de Aprendizagem e ferramentas da Web 2.0. O principal desafio para o desenvolvimento de lideranças nessas empresas multisite é a aprendizagem e disseminação da cultura organizacional.
Citação ABNT:
MOSCARDINI, T. N.; KLEIN, A. Educação Corporativa e desenvolvimento de lideranças em empresas multisite . Revista de Administração Contemporânea, v. 19, n. 1, p. 84-106, 2015.
Citação APA:
Moscardini, T. N., & Klein, A. (2015). Educação Corporativa e desenvolvimento de lideranças em empresas multisite . Revista de Administração Contemporânea, 19(1), 84-106.
DOI:
10.1590/1982-7849rac20151879
Link Permanente:
http://www.spell.org.br/documentos/ver/33799/educacao-corporativa-e-desenvolvimento-de-liderancas-em-empresas-multisite---/i/pt-br
Tipo de documento:
Artigo
Idioma:
Português
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