Mudanças de paradigmas na gestão do profissional de secretariado Outros Idiomas

ID:
39159
Resumo:
Neste mercado instável, com mudanças contínuas, torna-se necessário que os profissionais busquem, cada vez mais, qualificação e se preparem para uma competitividade avassaladora, buscando alternativas para o seu desenvolvimento. O profissional de secretariado evoluiu e se desenvolveu muito ao longo de uma trajetória de lutas e conquistas, incluindo a globalização e a revolução tecnológica. O perfil desse profissional mudou e, hoje, observa-se que ele atua como cogestor, empreendedor e consultor, trabalhando o operacional, mas com foco no resultado. A profissão conquistou muitas vitórias: promulgação das leis de regulamentação, código de ética, a criação da Federação Nacional das Secretárias e Secretários e Sindicatos de Classe no Brasil todo, entre outros. Mas, mesmo com toda essa evolução, ainda existem empresas e/ou gestores que não acreditam na mudança de paradigmas dessa profissão; julgam que o trabalho é o mesmo das décadas passadas. Assim, a presente pesquisa buscou investigar quais são as competências desejáveis a fim de que o profissional de secretariado contribua para a gestão de resultados da empresa.
Citação ABNT:
ROGEL, G.; SHIMOURA, A. S.; ALMEIDA, W. G. Mudanças de paradigmas na gestão do profissional de secretariado. Revista de Gestão e Secretariado, v. 1, n. 1, p. 46-46, 2010.
Citação APA:
Rogel, G., Shimoura, A. S., & Almeida, W. G. (2010). Mudanças de paradigmas na gestão do profissional de secretariado. Revista de Gestão e Secretariado, 1(1), 46-46.
Link Permanente:
http://www.spell.org.br/documentos/ver/39159/mudancas-de-paradigmas-na-gestao-do-profissional-de-secretariado/i/pt-br
Tipo de documento:
Artigo
Idioma:
Português