Rede de Relacionamentos de Gestores de uma Organização Industrial Outros Idiomas

ID:
42542
Resumo:
O artigo relata uma pesquisa em uma empresa do setor industrial situada no Norte do estado do Pará. A partir de uma revisão na literatura com uso da análise de redes sociais em organizações, este estudo faz uma análise teórica com a abordagem do capital social. O objetivo foi compreender de que forma se relacionam os gestores e como se desenvolve o capital social nas relações organizacionais. Foi utilizado um questionário (gerador de nomes) no formato virtual e enviado por e-mail aos gestores da empresa. Os resultados foram analisados em software específico (Ucinet 6.2/Netdraw 2.0), apresentados em forma de sociogramas e quadros, revelando baixa densidade nas redes, buracos estruturais entre os grupos e maior centralidade dos gerentes nas redes de trabalho, de competência e de confiança. Conclui que a estrutura formal da empresa induz a estrutura informal das relações, tendo o gerente como o principal ator na indução de capital social, por ser um intermediador na presença de buracos estruturais e de redes de homofilia.
Citação ABNT:
FARIAS FILHO, M. C.; SANTOS, C. W. D.; CONDE, R. N. C. Rede de Relacionamentos de Gestores de uma Organização Industrial. Revista de Administração da Unimep, v. 14, n. 2, p. 84-103, 2016.
Citação APA:
Farias Filho, M. C., Santos, C. W. D., & Conde, R. N. C. (2016). Rede de Relacionamentos de Gestores de uma Organização Industrial. Revista de Administração da Unimep, 14(2), 84-103.
DOI:
10.15600/1679-5350/rau.v14n2p84-103
Link Permanente:
http://www.spell.org.br/documentos/ver/42542/rede-de-relacionamentos-de-gestores-de-uma-organizacao-industrial/i/pt-br
Tipo de documento:
Artigo
Idioma:
Português
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